Impresa
Selezione delle candidature
Revisione strutturata dei candidati per il suo processo di assunzione.
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Che cos'è
Un sistema di selezione delle candidature che acquisisce curriculum e candidature, estrae dati strutturati sui candidati ed esegue regole di selezione configurabili rispetto ai requisiti del ruolo. Include un pannello per i valutatori per assegnare punteggi e confrontare i candidati e una vista del percorso per seguire le candidature lungo le fasi di assunzione. Per i team di selezione e risorse umane.
Funzionalità
- Acquisizione di curriculum e candidature
- Estrazione strutturata dei dati sui candidati
- Set di regole di selezione configurabili
- Pannello di punteggio e confronto per i valutatori
- Monitoraggio delle fasi del percorso di assunzione
- Storico verificabile delle decisioni
- Accesso dei valutatori basato sui ruoli
Piattaforme
- Web
Modalità di consegna
- Il nostro cloud
- Cloud del cliente
- On-premise
Integrazioni
- SSO / SAML
- Sistema di gestione delle candidature
- Invio di email
- Archiviazione a oggetti
Prezzo su misura per ogni progetto.
Demo in 5–10 giorni lavorativi, $2,500, scalati dallo sviluppo se firma entro 60 giorni. Il suo preventivo a prezzo fisso arriva di solito entro un giorno lavorativo dopo una richiesta completa.
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